• FRANS LALIEU

    Senior Generalist

SENIOR GENERALIST

Ik ben een enthousiaste, daadkrachtige, gedreven en vernieuwende generalist die beschikt over leidinggevende ervaring en managementkwaliteiten. Ook op het gebied van project- en  accountmanagement (new business) heb ik ervaring opgedaan. Daarnaast ben ik in staat vernieuwings- dan wel veranderingstrajecten in gang te zetten. Vooral dit soort trajecten dagen me uit en geven me veel voldoening. Ik ben proactief en innovatief ingesteld en zie altijd mogelijkheden om processen of werkwijzen te verbeteren. Wat mij betreft is er geen tijd om op de lauweren te rusten omdat ondernemers, bedrijven, organisaties en instellingen zich in een permanente ontwikkelingsfase bevinden. Men dient actief in te spelen op de veranderende (markt)omstandigheden, een veranderd publiek en een steeds minder honkvaste klant.

We worden met z’n allen slimmer en mondiger en beschikken over meer en betere informatie omdat we steeds vaker online zijn. De manier waarop we met elkaar zaken doen en het contact met de doelgroep is een continu veranderend proces. Het triggert me enorm hoe ondernemers, bedrijven en organisaties hierop inspelen. Mij daagt het uit om effectief deel te nemen aan dit proces van verandering en vernieuwing. Sterker nog! Voor menig bedrijf kan ik een voortrekkersrol spelen. Maak mij ergens verantwoordelijk voor, dan zorg ik dat "de klus wordt geklaard”.

Bedrijven, organisaties en instellingen kunnen hun voordeel doen met mijn gevarieerde opleiding, brede ontwikkeling en ervaring. Ik heb weinig tijd nodig om me goed in te werken en ben in staat om zaken waarvoor ik verantwoordelijk ben naar een hoger niveau te tillen.

Recruiters hebben het vaak moeilijk om mij te plaatsen omdat ze moeite hebben om zich een goed beeld te vormen van mijn kennis, ervaring, kwaliteiten, interesses en ambitie. Maar van de andere kant maak ik het hen gemakkelijk omdat ik uitsluitend solliciteer naar functies waarvan ik zeker weet dat ik daar de gewenste invulling aan kan geven. Om dit aan te tonen is het voor mij belangrijk dat men openstaat voor een eerste kennismaking.

Als rode draad door mijn arbeidzame leven komen de volgende functies, verantwoordelijkheden, werkzaamheden en de daarbij behorende deskundigheden steeds terug:



  • Functies:

    • Staf & Directie

    • Algemeen, Commercieel, Facilitair & Project management

    • Vestigingsmanager

    • Afdelingshoofd, Teamleider

    • HRM, Financiën & AO/IC

    • Recruitment

    • Woningcorporatie & Vastgoed (Makelaar o.g.)

    • Adviseur Retail, Horeca & MKB

    • New Business & Accountmanagement

    • Business Development & Project Ontwikkeling

    • Franchise Management & Ontwikkeling

    • Platformstrateeg, E-commerce, Marketing & Advertising





  • Deskundig:

    • leiderschap

    • teamplayer

    • empathisch / verbinder

    • vernieuwer / veranderaar

    • netwerker / verkoper / onderhandelaar

    • leg gemakkelijk contacten op alle niveaus

    • beleid & advies

    • verslaglegging, analyse, prognose (Financiën & HRM)

    • regelgeving, wetgeving, uitvoering (Financiën & HRM)

    • doorzetter / resultaatgericht

    • creatieveling / innovator

    • onderzoeker / developer

    • creëren toegevoegde waarde / onderscheidend vermogen 

    • synergetisch (zie samenwerken als een must)

    • politiek en bestuurlijk sensitief

    • sparren / brainstormen

    • snel zaken eigen maken




Ik ben ervan overtuigd dat als men openstaat voor collega's met andere ervaringen of met een afwijkende achtergrond, de kans groot is dat dit positief uitstraalt over de organisatie of een onderdeel ervan. Zeker als deze organisatie inzet op verandering en vernieuwing. Zo voorkomt men dat men in eenzelfde flow blijft zitten door een kopie aan te trekken van een collega die is vertrokken.



CV-Lalieu: PDF

CONTACTGEGEVENS

FRANS LALIEU
Steegputstraat 1
6017BC
Thorn

T. 0655794751
E. frans@lalieu.nl

KvK: 00000000









Bezoek ook op: AllesinLIMBURG.nl
Deel onze website via:

Vorige